Wil jij een cruciale rol spelen in het onderhouden en beheren van ons wagenpark? Heb je passie voor voertuigen en ben je technisch onderlegd? Dan is dit jouw kans om deel uit te maken van ons dynamische team bij de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond!
Jouw werk
Als Medewerker wagenpark ben je verantwoordelijk voor het onderhoud, de reparaties en het beheer van het wagenpark van de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond. Je zorgt ervoor dat alle voertuigen in optimale staat verkeren, zodat onze hulpverleners veilig en effectief hun werk kunnen uitvoeren.
Daarbij moet je denken aan het uitvoeren van onderhoud en reparaties aan voertuigen volgens vastgestelde procedures en richtlijnen en keuren van bepakking volgens het AMTeK-systeem. Je bent verantwoordelijk voor het voorraadbeheer van reserveonderdelen en materialen en je schakel indien nodig externe partijen in voor onderhoud of reparaties. Daarnaast registreer je de onderhoudsactiviteiten en houd je onderhoudsrapporten bij.
Jij...
…bent communicatief vaardig, klantgericht, hebt een analytische blik en een flexibele-mentaliteit. Ben je net onderweg naar huis en hebben je collega’s je toch nog even nodig? Dat vind jij geen probleem. Ook vind je het leuk om dingen te regelen en beschik je ook over technische kennis om ‘Eerste Hulp’ aan een defect voertuig te kunnen verlenen.
Verder:
- Heb je minimaal MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding richting autotechniek of vergelijkbaar;
- Heb je aantoonbare ervaring met onderhoud en reparatie van voertuigen, bij voorkeur in een vergelijkbare functie;
- Ben je in het bezit van rijbewijs C (pré) of ben je bereid deze te behalen;
- Ben je bereid om piketdiensten te draaien.
Wij...
De Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond (VRR) is een overheidsorganisatie die namens de 13 gemeenten in de regio taken uitvoert op het gebied van rampenbestrijding, crisisbeheersing, risicobeheersing, brandweerzorg, ambulancezorg en geneeskundige hulpverlening. Alle 13 burgemeesters vormen samen het algemeen bestuur. De voorzitter van de VRR is burgemeester Carola Schouten.
Onze collega’s van de meldkamer, ambulance, brandweer en medische hulpdiensten staan 24 uur per dag, 365 dagen per jaar paraat om hulp te verlenen en crisis te bestrijden.
Wij zijn lid van 010 Inclusief, het Rotterdamse Platform tegen arbeidsmarktdiscriminatie. Samen met andere Rotterdamse organisaties, maken wij ons sterk vóór gelijke kansen en tegen discriminatie op de arbeidsmarkt.
Je team
Jij maakt onderdeel uit van de afdeling Logistiek wat gevestigd is op de Driemanssteeweg. De totale logistieke afdeling is verdeeld in twee teams (Persoonlijke Bescherming Middelen en Wagenpark) en bestaat uit circa 30 collega’s. Jij maakt onderdeel uit van het team Wagenpark. Dit team bestaat uit 12 zeer betrokken en gedreven collega’s, die gezamenlijk het wagenpark van de Brandweer en Ambulance beheren.
Arbeidsvoorwaarden
- Je wordt ingeschaald in schaal 6 met een salaris van € 2.368 tot € 3.500 (36 uur).
- Wil je 40 uur werken? Dan bouw je gemiddeld 25 ADV dagen per jaar op.
- Je ontvangt een flexibele toeslag van 18,63%. Extra verlofuren? Een nieuwe fiets? Vakantiegeld? Het kan allemaal!
- Vitaliteit en gezondheid vinden wij belangrijk, daarom hebben we een fitnessregeling van maximaal € 20,- netto per maand of de mogelijkheid om op werklocatie te sporten. Ook is er vers fruit op onze locaties aanwezig.
- Werktijden stem je af met je team en leidinggevende.
- Wij hanteren een gunstige pensioenregeling bij het ABP: wij betalen 2/3e van jouw pensioenpremie.
- De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAR UWO Veiligheidsregio’s, zoals die luidde op 1 mei 2024.
Sollicitatieproces
Voor deze vacature geldt het volgende:
- Voor deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.
- Om bij de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond te kunnen werken, dien je in het bezit te zijn van een Verklaring omtrent gedrag (VOG). Deze zal aan het einde van het sollicitatieproces worden aangevraagd.
- Na indiensttreding word je gevraagd de ambtseed af te leggen.
Meer weten?
Neem gerust contact met ons op!
- Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Rob van Hamersveld (Afdelingshoofd Logistiek) via 06 2273 4716 of Rob.vanHamersveld@vr-rr.nl
- Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Renée Ooms (Corporate Recruiter) door te bellen of appen naar 06-21319026 (ma, di, do) of mailen naar recruitment@vr-rr.nl.
Vragen? Neem gerust contact op.
Team recruitment
- recruitment@vr-rr.nl