Ben jij iemand die systemen goed laat werken en collega’s helpt bij het gebruik ervan? Vind je het belangrijk dat informatie op tijd en correct beschikbaar is binnen de veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond? En werk je graag in een omgeving waar samenwerking en veiligheid centraal staan? Word dan onze nieuwe Functioneel beheerder!
Jouw werk
Jij speelt samen met je collega’s een sleutelrol in het optimaliseren van diverse applicaties. Zoals het planning en controlesysteem, het tijdschrijfsysteem en ons ERP-systeem. Je zorgt ervoor dat collega’s soepel kunnen werken met de verschillende applicaties. Als Functioneel beheerder ben jij de drijvende kracht achter een goed functionerend systeem. Je helpt gebruikers bij vragen en incidenten, analyseert bedrijfsprocessen en zoekt actief naar verbeteringen.
Daarnaast configureer en test je systeemwijzigingen en updates om continu te verbeteren. Samen met verschillende afdelingen vertaal je wensen en behoeften naar slimme oplossingen die het werk efficiënter maken. Bovendien zorg je voor heldere documentatie en geef je trainingen, zodat gebruikers het maximale uit het systeem kunnen halen.
Op dit moment loopt de aanbesteding voor een nieuw ERP-systeem en zijn we aan het kijken naar een nieuwe applicatie die ons gaat ondersteunen binnen de planning & controlecyclus.
Jij...
... bent bevlogen en proactief, met een sterke drive om systemen en processen continu te verbeteren. Samenwerking zit in je DNA; je schakelt moeiteloos met collega’s en verschillende afdelingen om tot de beste oplossingen te komen. Tegelijkertijd neem je eigenaarschap over jouw werkzaamheden en zorg je ervoor dat zaken van begin tot eind goed geregeld zijn. Je werkt nauwkeurig en analytisch, waardoor je problemen snel doorziet en oplost. Daarnaast ben je communicatief sterk en weet je complexe informatie helder over te brengen aan verschillende stakeholders.
Verder:
- • Heb je HBO werk- en denkniveau;
• Beschik je over minimaal 3 jaar ervaring als Functioneel beheerder van complexere applicaties;
• Is het een pre als je kennis van en ervaring met financiën en planning & control.
Wij...
De Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond (VRR) is een overheidsorganisatie die namens de 13 gemeenten in de regio taken uitvoert op het gebied van rampenbestrijding, crisisbeheersing, risicobeheersing, brandweerzorg, ambulancezorg en geneeskundige hulpverlening. Alle 13 burgemeesters vormen samen het algemeen bestuur. De voorzitter van de VRR is burgemeester Carola Schouten.
Onze collega’s van de meldkamer, ambulance, brandweer en medische hulpdiensten staan 24 uur per dag, 365 dagen per jaar paraat om hulp te verlenen en crisis te bestrijden.
Wij zijn lid van 010 Inclusief, het Rotterdamse Platform tegen arbeidsmarktdiscriminatie. Samen met andere Rotterdamse organisaties, maken wij ons sterk vóór gelijke kansen en tegen discriminatie op de arbeidsmarkt.
Je team
Het team functioneel beheer is onderdeel van de afdeling Middelen & Control en bestaat uit vier applicatiebeheerders. Samen zorgen we ervoor dat systemen optimaal functioneren en voldoen aan de hoogste kwaliteitsnormen. Met een scherpe blik en oog voor detail ondersteunen we collega’s en dragen we bij aan continue verbetering!
Arbeidsvoorwaarden
- Je wordt ingeschaald in schaal 9 met een salaris van € 3.328 tot € 4.835 (36 uur).
- Wil je 40 uur werken? Dan bouw je gemiddeld 25 ADV dagen per jaar op.
- Je ontvangt een flexibele toeslag van 18,63%. Extra verlofuren? Een nieuwe fiets? Vakantiegeld? Het kan allemaal!
- Vitaliteit en gezondheid vinden wij belangrijk, daarom hebben we een fitnessregeling van maximaal € 20,- netto per maand of de mogelijkheid om op werklocatie te sporten. Ook is er vers fruit op onze locaties aanwezig.
- Wij werken hybride. Thuiswerken en werktijden stem je af met je team en leidinggevende. Wanneer je thuis werkt heb je recht op thuiswerkvergoeding.
- Wij hanteren een gunstige pensioenregeling bij het ABP: wij betalen 2/3e van jouw pensioenpremie.
- De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAR UWO Veiligheidsregio’s, zoals die luidde op 1 mei 2024.
Sollicitatieproces
Voor deze vacature geldt het volgende:
- Voor deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.
- Deze vacature staat open totdat wij de juiste kandidaat hebben gevonden.
- Om bij de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond te kunnen werken, dien je in het bezit te zijn van een Verklaring omtrent gedrag (VOG). Deze zal aan het einde van het sollicitatieproces worden aangevraagd.
- Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus.
- Na indiensttreding word je gevraagd de ambtseed/belofte af te leggen.
- Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond staat voor transparante en eerlijke werving en selectieprocedures en volgt de Sollicitatiecode NVP. Deze gedragscode kun je hier vinden.
Meer weten?
Neem gerust contact met ons op!
- Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Samir Koudair (Functioneel beheerder) via 06-10404121 of samir.koudair@vr-rr.nl.
- Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Renée Ooms (Corporate recruiter) door te bellen of appen naar 06-21319026 (ma, di, do) of mailen naar recruitment@vr-rr.nl.
Vragen? Neem gerust contact op.
Team recruitment
- recruitment@vr-rr.nl