Projectleider Vastgoed & Onderhoud

Wil jij bouwen aan locaties waar brandweer- en ambulanceprofessionals dagelijks op vertrouwen? Krijg jij energie van het combineren van technisch inzicht, projectleiding en maatschappelijke impact? En zoek je een rol met zelfstandigheid, verantwoordelijkheid én zichtbare resultaten?

Binnen de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond (VRR) beheren we een divers vastgoedportfolio: kazernes, ambulanceposten en ondersteunende locaties. Jaarlijks voeren we tientallen onderhouds- en (ver)bouwprojecten uit op basis van het Meerjarenonderhoudsplan (MJOP). Wegens versterking van onze vastgoedorganisatie zoeken wij een Projectleider Vastgoed & Onderhoud die deze projecten professioneel en toekomstgericht realiseert.

Jouw werk

Als Projectleider Vastgoed & Onderhoud ben jij verantwoordelijk voor het voorbereiden, aanbesteden en begeleiden van onderhouds- en renovatieprojecten binnen onze vastgoedportefeuille. Je vertaalt het MJOP naar concrete projecten en zorgt dat deze technisch, financieel en organisatorisch goed worden uitgevoerd.

Je vraagt offertes uit, beoordeelt marktpartijen en zorgt voor scherpe contractafspraken. Je bewaakt planning, budget en kwaliteit en zorgt dat alle vergunningen, veiligheids- en arbovereisten tijdig geregeld zijn. Tijdens de uitvoering ben jij het aanspreekpunt voor aannemers, leveranciers en gebruikers van de locaties. Je communiceert helder, houdt stakeholders aangesloten en zorgt voor een soepele overdracht naar de beheerfase, inclusief duidelijke opleverdocumentatie.

Duurzaamheid, veiligheid en kwaliteit zijn voor jou geen losse thema’s, maar vaste uitgangspunten in elk project. Je beweegt je makkelijk tussen technisch inhoudelijke vraagstukken, gebruikersbelangen en bestuurlijke kaders. Daarbij krijg je veel vrijheid om je projecten zelfstandig te organiseren en tot een goed resultaat te brengen. Dit is geen puur coördinerende rol. Jij bent eigenaar van jouw projecten.

Jij…

… bent een technisch sterke projectleider die graag verantwoordelijkheid neemt. Je stelt hoge eisen aan je eigen werk en weet projecten planmatig en gestructureerd aan te pakken. Je schakelt soepel tussen uitvoerende partijen, interne stakeholders en gebruikers en voelt je thuis in een complexe organisatie met maatschappelijke impact.

Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding in een technische richting (bijvoorbeeld bouwkunde, installatietechniek of vastgoedmanagement) en hebt minimaal twee jaar relevante ervaring met onderhouds- of bouwprojecten. Je hebt bij voorkeur kennis van arbeids-, milieu- en veiligheidsregelgeving en begrijpt het belang van ARBO en compliance binnen een publieke organisatie. Je bent resultaatgericht, zelfstandig en in het bezit van rijbewijs B.

Je team

Je komt te werken binnen het Facilitair Bedrijf van de VRR, in het team Huisvesting & Services. Dit team is verantwoordelijk voor het beheer, onderhoud en de ontwikkeling van alle locaties binnen de regio. Samen met een collega-projectleider MJOP en collega’s van onderhoud en keuringen zorg je voor professioneel vastgoedbeheer.

Je leidinggevende geeft je veel vertrouwen, vrijheid en verantwoordelijkheid om jouw projecten zelfstandig te realiseren. Binnen het Facilitair Bedrijf werken we continu aan professionalisering, duurzaamheid en het versterken van onze vastgoedstrategie.

Arbeidsvoorwaarden

• De officiële functietitel van deze functie is Bouwcoördinator.

• Je wordt ingeschaald in schaal 9 met een salaris van € 3.328 tot € 4.835 bruto per maand (o.b.v. 36 uur).    

• Het betreft een functie voor 36 uur per week.

• Je ontvangt een flexibele toeslag van 18,63%. Extra verlofuren? Een nieuwe fiets? Vakantiegeld? Het kan allemaal!

• Vitaliteit en gezondheid vinden wij belangrijk, daarom hebben we een fitnessregeling van maximaal € 20 netto per maand of de mogelijkheid om op werklocatie te sporten.

• Wij werken hybride. Thuiswerken en werktijden stem je af met je team en leidinggevende. Wanneer je thuis werkt heb je recht op thuiswerkvergoeding.

• Wij hanteren een gunstige pensioenregeling bij het ABP: wij betalen 2/3e van jouw pensioenpremie.

• De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAR UWO Veiligheidsregio’s.

Sollicitatieproces

Voor deze vacature geldt het volgende:

• De procedure is als volgt:

  • Sluitingsdatum: 18 maart

  • Briefselectie: 19 maart

  • Sollicitatiegesprek: 24 maart – twee aaneengesloten live gesprekken

  • Arbeidsvoorwaardengesprek: 27 maart

  • Afronden procedure: uiterlijk 31 maart

• Een referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

• Voor deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.

• Om bij de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond te kunnen werken, dien je in het bezit te zijn van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Deze zal aan het einde van het sollicitatieproces worden aangevraagd.

• Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus.

• Na indiensttreding dien je de ambtseed/belofte af te leggen.

• Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond staat voor transparante en eerlijke werving en selectieprocedures en volgt de Sollicitatiecode NVP. Deze gedragscode kun je hier vinden.

Meer weten?

Neem gerust contact met ons op!

• Voor vragen kun je contact opnemen met Djaïr Barjanan, Corporate Recruiter, door te mailen naar djair.barjanan@vr-rr.nl of te bellen naar 06-51655394.